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招聘信息

圣客国际会展真诚邀请您的加入

招聘要求
 
 
 
  • 1、责任心强,服从管理,有团队合作精神;能承受一定的工作压力,有上进心;

    2、口齿清晰,普通话标准,熟练掌握英语或德语者优先考虑;

    3、具备较好的亲和力、具有良好的沟通能力和语言表达能力及学习理解能力;

    4、性格开朗,乐于接受挑战,富于工作激情;拥有同行业展会营销经验,或者其他行业成功销售经验者,可优先考虑。

  • 1、具有较强的创意能力和严谨的逻辑思维,表述能力强,思维灵活,创意点新、奇、妙;

    2、有丰富的品牌建设、市场推广、产品包装以及文案策划的经验;

    3、具备团队合作精神,责任心强,有创新意识,能够承受较强的工作压力,表达能力优秀;

    4、熟悉广告策划工作流程,有成功策划活动工作经验者优先考虑;

    5、投简历时,请附带满意作品。

  • 1、责任心强,服从管理,有团队合作精神;能承受一定的工作压力;

    2、设计或相关专业院校毕业, 一年以上展览设计工作经验,具备良好的设计理念,对展览展示设计熟悉,清楚展览设计运作流程者优先;

    3、有较强的创意能力,思维敏捷以及良好的品牌意识,能独立完成大型展会特装设计方案,熟悉展览材料及施工结构细节; 

    4、熟悉使用Photoshop、AutoCAD、3Dmax、CorelDraw等电脑软件,熟悉多个行业的特装展示特点和要求;

    5、协助其他部门人员对设计及工程方面的工作顺利完成。

  • 1、根据公司发展战略,制定市场子战略;组织编制各项市场管理工作的程序和流程标准及其执行与考核;

    2、根据公司目标和年度经营计划制定本部门年度月度计划;指标分解到各个岗位,要求相关人员制定相应的执行计划;对下属工作的完成情况进行检查和考核;

    3、负责开发有效客户,代领完成部门业绩指标;

    4、制定相应的市场规划,并组织落实;定期组织收集有关市场、策划、设计、行业动态等方面的信息,分析市场趋势,掌握公司内部市场执行情况及外部市场需求情况,为市场决策提供依据;

    5、负责制订市场部的营销策划方案,且经过总经理批准;组织部门人员实施营销策划方案,并对方案的营销过程实施管理、审核及跟踪,公司所有营销设计方案的制定及制作,对相关行业进行调查并制定竞争策略;

    6、选拔、培养、配备、管理下属人员;组织部门内部技能培训;负责下属员工的工作分配;指导下属制定阶段性工作计划并跟进实施; 

    7、负责开发有效客户,代领完成部门业绩指标;

    8、总经理交办的其他工作。

  • 1、展会设计及相关专业毕业,统招本科以上学历; 

    2、5年以上展览展会设计工作经验,具备良好的设计理念,对展览展示设计熟悉;

    3、有较强的创意能力,思维敏捷以及良好的品牌意识,能独立完成大型展会特装设计方案,熟悉展览材料及施工结构细节;

    4、熟悉使用Photoshop、AutoCAD、3Dmax、CorelDraw等专业软件,熟悉多个行业的特装展示特点和要求;

    5、具有团队建设力和团队合作精神。

  • 1、责任心强,服从管理,有团队合作精神;能承受一定的工作压力 ;

    2、设计或相关专业院校毕业, 一年以上平面设计工作经验,具备良好的设计理念和扎实的美术功底;

    3、负责产品的设计、制作及其它图文进行处理;

    4、负责公司品牌推广的设计、市场宣传、推广设计需求;

    5、负责独立建立、维护、完善并监督公司的品牌形象整体设计;

    6、协助其他部门人员对设计及美学方面的工作顺利完成;

    7、有摄影或会视频剪辑者优先。

  • 1、正规院校本科及以上学历;

    2、具备较强的英语阅读及翻译能力;

    3、较好的亲和力、沟通能力和语言表达及理解能力;

    4、责任心强,服从管理,有团队合作精神;能承受一定的工作压力,有上进心。


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